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第598章 清洗董事办的温主任

第598章 清洗董事办的温主任 (第2/2页)

“是有这么回事。”
  
  罗阳记起这件事,随即点了点头道:“就这么安排吧。”
  
  “周三上午有一个收购谈判,投资部那边邀请您参加,具体内容的文件已经送到董事办,稍后会送进来.”
  
  “收购谈判?”
  
  罗阳自言自语的轻声嘀咕了一句。
  
  难道是杭城那边的电商公司的收购谈判开启了?
  
  稍后看看文件就知道了。
  
  “周四上午没有具体的事务,您稍晚一点过来也没关系。”
  
  见罗阳没有说什么,余海平继续道:“周四下午,集团新成立的广告设计部门请您过去视察和指导工作,晚上有一个公司酒会,八点半以后,您需要赶到鲲鹏科技,参加一个跨洋电话会议。”
  
  前者是在上周投资部讨论会上决定下来的。
  
  宋琬办事雷厉风行,间隔不过一周时间,就把新部门给搭建起来了。
  
  后者则是罗阳决定下来的,他要求鲲鹏科技在近一段时间里保持每月一到两次跨洋电话会议,联系远在米国的丁弘毅,汇报市场拓展推进情况。
  
  “罗生堂的安总预约了您周五9:30~11:30的时间,说是要向您汇报子公司的重要业务。”
  
  余海平不知道什么样的工作汇报要约两个小时,但是他知道另一件事:安颖是老板在公司里的头号心腹大将,怎么重视都不为过。
  
  “嗯,这个时间段留给她。”
  
  以安颖的执行力,算算时间,也该从豫省考察回来了,约他两个小时,大概率就是为了商讨计划里第一家食品公司成立的事情。
  
  “好的,老板。”
  
  余海平拿笔记下后继续道:“按照您的吩咐,当天下午,集团行政和人力、董事办这三个部门会开一个讨论会,商讨权限下放和职责转移的事项,邀请您参加了,您看”
  
  “到时候再说吧。”
  
  罗阳想了想道:“要是没什么其他事,我就参加一下,要是临时有事参加不了,你代替我参会。”
  
  余海平花了十几分钟时间,将罗阳一周的工作计划安排汇报完毕。
  
  他前脚离开办公室,温婉后脚就敲门进来了。
  
  她手里捧着一迭报纸,上面放了几份文件资料,最上面一份还有照片,很像是应聘简历。
  
  果然,放到办公桌上之后,温婉汇报道:“老板,最上面四份是通过初试后挑选出来的董事办新成员资料,您先过目一下,有个初步印象。”
  
  “你动作倒是很快。”
  
  罗阳一边拿着最上面的简历,嘴里一边说着话:“听余助理说你也参与第一轮面试了?”
  
  “嗯,第一轮来了二十七个人,我和人事部门筛选出来七个。”
  
  温婉站在办公桌前汇报道:“后来我又单独面试了一轮,经过筛选,挑出了符合条件的四个来给您面试。”
  
  “第一轮有二十七个?”
  
  罗阳还没来及看第一份简历,就被温婉嘴里冒出的数字给惊讶到了。
  
  “是啊,现在是4月份,正是应届毕业生找工作的时候,市场上充斥着大量的求职人员。”
  
  温婉第一句说完之后顿了顿:“更何况咱们这次招聘的待遇很高,所以来应聘的高端人才很多,要不是条件卡的比较严格,我估计第一轮投来的简历上百份都打不住。”
  
  “待遇很高.”
  
  “条件卡的很严.”
  
  孙薇,22岁,皖省人,身高172,本科生,华师大汉语言文学专业,精通两门外语,还辅修了管理学,在校期间参加过辩论赛等多项活动,曾是校文艺部成员,舞蹈、歌唱和乐器都拿的出手。
  
  光看简历上照片,颜值就超过90分了。
  
  再往下看,期望薪资在12K~15K之间,按照实习期打八折计算,开始两三个月也有一万左右了。
  
  “这个待遇算高吗?”
  
  罗阳不大清楚现在人才市场的薪资标准,但是就这个数字,应该算不上高吧?
  
  调到鲲鹏科技的楚靖,之前兼职生活秘书,即便不算加班费,基本薪资加补贴,每个月也有15K以上的。
  
  “老板,这就是我刚才特意向您汇报这件事的原因。”
  
  温婉这时候才说到重点:“我想向您申请一笔费用,划归董事办经费,实际作为她们的补贴经费,标准是每人每月2万基础补贴”
  
  罗阳:“.”
  
  他盯着温婉看了好一会儿。
  
  温主任面不改色。
  
  罗阳将手里的四份简历放到一边,缓缓对着温婉道:“既然你单独筛选过一轮,觉得哪两个比较合适?”
  
  温婉的胆子比想象中更大:“林语熙不大胜任董事办的工作,我想把她换掉!”
  
  说到林语熙,要不是经常往办公室送文件资料,罗阳对她都没什么印象。
  
  可是如果连她也换掉了
  
  好家伙,这是将原来的董事办给清洗了一遍啊
  
  “你打算怎么安排林语熙?”
  
  罗阳不动声色的问道:“辞退还是调岗?”
  
  “调岗吧,楚靖还有点积极向上的精神,林语熙无欲无求的,我觉得行政部门比较适合她。”
  
  温婉认真的道:“董事长是整个公司的大脑,核心中的核心,往来文件、资料、合同、方案计划.都很重要,有的甚至关系到商业机密,更不要提老板您平时的一些行踪以及生活习惯,必须要严格筛选自己人在岗才能放心。”
  
  说这些的时候,表情一本正经。
  
  可是前面要的补贴,只要不是傻子都能明白用在何处。
  
  关键还是接下来的建议。
  
  “老板,随着慈善基金会的成立,集团下半年增加核心业务,对外事务只会越来越多,因此需要增加一个对接政府、媒体、各级单位、社会公众方面的人员。”
  
  温婉建议道:“这四个人只要合老板眼缘,都可以留下来.”
  
  一番说辞,合情合理,让人挑不出半点毛病。
  
  真让人感慨,同样是董事办主任,不管能力、手腕,还是情商、智商,温婉和孙静玉完全就是两个极端。
  
  偏偏两个人互换位置都不行。
  
  现在一个在魔都,一个在阳市,刚刚好!
  
  “嗯,你看着办吧。”
  
  罗阳收回注视温婉的目光:“还有其他事情要汇报吗?”
  
  “周五要开权限下放和职责转移事项的商讨会,希望老板提前给个方向,让我做到心里有数。”
  
  温婉坦然的道:“尤其是在集团层面,和行政有诸多重迭功能,这一块总要梳理清楚的。”
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